29回目の誕生日を迎え

29歳

今週の月曜日に29歳になった。

自分への約束第3弾、

30歳まであと1年。

率直なキモチを記しておくと、

10代の頃からずっと早く大人になりたくて、

調子よく話を合わせたことはあるものの、

心の中では、

年齢を重ねることが嫌だったことはなく、

今回も、

素直に喜べている。

この週末は、

なんだか不思議と、

穏やかなキモチで迎えることが出来た。

そんな自分でいられることが、

今の心の充実度を示しているのだと思う。

これは、

もしかしたら自分が思っている以上に、

喜ぶべきことなのかもしれない。

世の中、

時間が過ぎることへの虚無感や恐怖心、

閉塞感やマンネリ感を持ちながらも、

それらを打破したり、

変化をつけることが出来ずに、

無味乾燥な時間の浪費を続けている人が、

案外多いのではないかと思ったりもする。

もちろん、

自分も、時間が過ぎるスピードや冷徹さは、

毎日とても怖い。

ただ、

今の自分はそんな哲学的なことを考える余裕もなく、

自分と一緒に戦ってくれる仲間と、

心の支えであるパートナーと家族のことを考え、

ただただガムシャラという感じだ。

純粋に、

仕事に夢中になっている。

今はとにかく、

全ての環境と、

お客様や関係者、

全てのめぐり合わせに、

心から感謝したい。

そして、

毎日終電近くまで業務に没頭し、

見えないプレッシャーと向き合う日々送っているにも関わらず、

1週間も前から、

手の込んだバースデーサプライズを

準備していてくれた仲間のために、

絶対に、

勝利しなければならない。

1日18時間会社創りに没頭する28歳へっぽこ経営者の日記

1日18時間会社創りに没頭する28歳へっぽこ経営者の日記

1日18時間会社創りに没頭する28歳へっぽこ経営者の日記

良いことは「おかげさま」

全てに感謝し、

一生勉強だ。

7月20日は、

アポロ11号が月面着陸を果たした日。

飛行機を改良した結果、


アポロは月にいけたわけじゃない。


月に行こうという明確な目標があったからこそ、


アポロは月にいけた。


(楽天三木谷さんの著書より)



29年目。

勉強の日々が始まっている。

明日も、

全力で頑張ろう。

なぁ、たっくん(甥っ子)

1日18時間会社創りに没頭する28歳へっぽこ経営者の日記

っていうか、

抑えるべきポイント分かりすぎやっグー*カオ

悪い大人になるよ、きっとにひひ

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【ご報告】新サービス『リクまどα』のリリースとHPリニューアル

今年の3月から準備を進めてきた、

新しいサービスのリリースのタイミングを迎えました。

今は、

なんともいえないドキドキ感と、

胃が飛び出しそうな不安がありながらも、

やれることは色々手を回してきたので、

自信を持ってスタートを切ることが出来そうです。

新サービス、

その名も、『リクまどα』

なぜ、このサービスを始めるのかや、

何を実現したいか?勝算は?

などなど、

色々記したいことはあるけれど、

うまくいってもないのに多くを語るのもなんなので、

軌道に乗り次第、

心の内を記して行きたいと思います。

リリースに伴い、

コーポレートホームページ自体もデザインリニューアルしています。

HP:www.v-m.co.jp

以下、新加入の新卒1年目からのパートナー作のリリース原稿です。

質の高い人材を、適正な手数料で、

効率的に採用したい企業様は是非。

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

【手数料設定自由】採用報酬!
【一括求人依頼】紹介会社100社 !

【日本最大級】総登録者数!
“画期的採用新メディア”

『リクまど』( http://recmado.jp/
いよいよ7月21日スタート!

☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆

1億総転職時代と呼ばれる昨今、そしてこの不況によりリストラが進む中、求職人口は増加の一途を辿っています。
 一方、求人企業は減少しており、需要と供給のバランスが
不均衡な状況が続いています。
 そんな時代だからこそ、求人企業は莫大な情報の中から、
確実に自社にマッチする“優秀な人材を、できる限りコストを抑えて採用したい”という思いを強くしています。
 しかしながら、数多ある紹介会社の中、
「どの会社に依頼すればよいかわからない」
「複数社に依頼すると管理が大変になる」
「求めている人材と違う推薦が多い」
という声もあがっているのが現状です。
 そしてこの度、当社は求人企業の要望・意見を反映した
新サービス『リクまど』( http://recmado.jp/ )を開始いたします。

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<『リクまど』が“画期的採用新メディア”たる所以とは…?>

【人事のお悩み その1】…「紹介会社が多すぎて、どこに依頼したらいいのかわからない。。。」
→→→
『リクまど』が解決!【紹介会社約100社に対し、“一括求人”】!

『リクまど』には約100社に及ぶ紹介会社が会員登録しています。
企業が求人情報を『リクまど』上に掲載すると、
100社に一斉に情報が送信される“一括求人”ができます!
そのため、紹介会社を選ぶ手間、1社ごとに求人情報を伝える手間が省け、
効率的な採用が可能となります。

【人事のお悩み その2】…「より多くの候補者の中から自社にマッチする人材を採用したい。。。」
→→→
『リクまど』が解決!【“日本最大級”総登録者数10万人から厳選】!

 紹介会社100社に登録している候補者は約10万人。
これは人材紹介業界・日本最大級の登録者数となります。
人材マッチングのプロである紹介会社コンサルタントが
この10万人の中から自信を持って推薦する候補者から、
求人企業は自社にマッチする候補者を厳選することが可能です。

【人事のお悩み その3】…「この市況で採用予算が激減!コストを抑えて質は落とさず採用したい。。。」
→→→
『リクまど』が解決!【採用報酬は求人企業が“自由設定”】!

 候補者が採用内定した場合、通常は紹介会社があらかじめ定めている報酬率にしたがって採用報酬を支払います。
しかし『リクまど』はその逆!!
求人企業が採用予算に合わせて自由に設定することが可能です。
そのため、採用コストを抑えながらも、質を落とすことなく優秀な候補者を採用することができ、コストパフォーマンスの最大化を図ることができます。

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トップ企業の存在によって

本質的にバランスしていない中途採用マーケットに

webとリアルなコミュニケーションを持ち込んで、

一つ波を起こしてみたいと思います。

みなさま、

『リクまどα』 を宜しくお願い致します。

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そういえば、江東区民になりました(笑

先月の末になりますが、

5年以上住み慣れた中央区を離れ、

江東区民になりました。

愛犬ぼんの居場所の確保が最大の課題だったわけですが、

我が家でパートナーが始めた新しい事業(?)のための場所も確保。

何はともあれ、

新しい環境や、

新しい取り組みはワクワクする。

社会人になり、

築地→銀座→勝どきと近場で3回も引越してきて、

中央区には、

どこも良い思いでばかり。

さぁ、どうなる江東区ライフ(笑)

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新しいサービスを出すということ

ただ今、


ヴァンテージ、


追い込み中。

と、張り紙でも貼りたい気分ショック!

来週、

3月から準備してきた新サービスを、

やっとリリースすることが出来る。

いや、

正確には、リリースするために今日も明日も、

必死になって準備していると言った方が正しいあせる

昨晩夜中の3時まで語りまくっていたと言うのに、

今日も、朝から全員出動中猪木

新しいサービスを出すという行為は、

何度やっても本当にワクワクする。

無論、

ワクワクするのはうまくいくと思っているからであって、

そんなに簡単ではないことは、

どっかでよくわかっているのだが、

やっぱり、ドキドキする。

今月号のGEOTHE。

楽天の三木谷さんの記事がアツイ。

~以下、記事より引用~

世界一の人と仕組みを持つ企業を作りたい


人材と仕組みこそが、


会社の本質ですからね。


世界一の人と仕組みがあれば、


世界一の売上や時価総額という結果は、


自然についてくる。

起業当社は、


月額5万円だった楽天市場への出店契約を取るために、


全国を走り回っていた。


興銀時代を知る人の中には、


三木谷を嘲笑した人もいたらしい。


だが彼は気にもしなかった。


数人の社員と一緒になって、


毎月5万円の契約取りに、


寝食を忘れて没頭した。


基本は飛び込み営業だ。


ほぼ門前払いを喰う。


そこで三木谷は、


走ったり、

腕立て伏せをしてから営業先に飛び込む裏技を編み出す。

息を切らせ汗をかく営業マンを、

簡単に門前払いできる人は少ないと考えたのだ。

当初は出店者の方と秋葉原に出かけてパソコンを買い、


設置する手伝いまでしたくらいです。


パソコンが普及した今でも精神は変わっていない。


出店していただけたら終わりではなくて、


出店者がどうすれば売上を伸ばせるかを

一緒になって徹底的に考える。



~中略~

その結果として


出店者の方々との間に結ばれた絆が楽天の強さ、


その絆まで含めてビジネスモデルなんです。

日本で楽天市場をスタートさせた時、


三木谷は若い社員と一緒に会社で徹夜し、


牛丼を書き込みながら、


夢を語り、


叱咤激励しながら、


三木谷イズムとも言うべき企業精神を育ててきた。

簡単に一緒にしてはいけないが、

新しいサービスを世に出すということは、

こういうことなのだと思う。

数え切れないくらいの難局を、

とにかく突破し続け、

改善にカイゼンを重ね、

勝つまでやる。

やりきったかどうか。

要は、

それなのだと思う。

昨日も夜中まで手羽先をほおばりながら、

そんな話になった。

最近よく言う。

「うまくいくかな?」と僕。

「いくでしょ。

だって、

うまくいくまでやめないからにひひ

と、パートナーのメガネ

さぁ、

まだまだ追い込み追い込み。

みんな、

頑張ろうぜ。

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血ワキ肉オドル日々

一言で言うと、

うぉーーーーーーーーーーーーーー爆弾


と言う感じの毎日だ。

終わらない。

悔しいけど、

追いつかない。

が、

やるしかない。

勝負の月だもの。

ここ頑張らなくて、

どうするの?

って時だもの。

みんな、

頑張ろう。

なぁ、ぼんニコニコ

1日18時間会社創りに没頭する28歳へっぽこ経営者の日記

って、おいっパンチ!

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たくさんのお花・電報をありがとうございました!

月末と海外出張でバタバタしており、

更新が出来ておりませんでしたあせる

すみません!!

無事、オフィス移転を済ませ、

新しいオフィスで営業を開始しております。

先輩経営者のみなさま、

各方面の関係者のみなさま、

素敵なお花を、

たくさん頂きありがとうございました!!

一生懸命頑張りますので、

今後とも、宜しくお願い致します。

新しいオフィスの様子↓

1日18時間会社創りに没頭する28歳へっぽこ経営者の日記

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