要求せよ。

9時半出勤デーなのを忘れていつもどおり8時出勤。

同じく呑気にいつもどおり出勤してきたメンバー5人と、

和気あいあいと1日がスタート。

最近は組織全体のチームコンディションが抜群にいい。

ここ数年を振り返っても最上級にgood。

大きく体勢変更した10月からの第2クォーター。

本当にまだまだだけど、確実に各sec.が進化と前進を見せてくれている。

こういう時こそ『要求』したい(笑)

色々な考え方はあると思うし、

本人が希望する“成長角度”によるけれど、

要求してきてくれないマネージャーの下につくメンバーは不幸だと思う。

あくまで望んでいることが前提だけれど、

最も貴重な時間が有限である以上、

常に常に要求することが優しさだと思う。

マネ陣ズ、もっともっとメンバーに要求しよう!

メンバーのみんな、もっともっと自分に要求しよう!

互いに本質を追い求め、

お客様に、関係者様に、少しでも喜んで頂いて、

個としても果実を得るために、

今日も切磋琢MAX

頑張るぞ。おー。

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